今の時代は外食産業も介護事業も離職率の高さに悩まされ、外国人労働者のお力添えを頂かなければ成り立ちづらいのが現状である。外国人労働者も日本語がペラペラであれば問題ないが、日本語検定3級・4級レベルの新入社員に企業マニュアルを渡しても簡単には理解出来ない方が多い・・・そこで弊社が開発したのがストーリー漫画を用いた「人材育成ツール」である。ストーリー漫画を用いて明るく楽しく学びことによって、学びの吸収率とスピードがかなり効果的に高まる！！楽しい学びだからこそ、その笑顔がお客様にも届き、質の高いサービスを提供することが出来る！！その喜びがモチベーションアップに繋がり離職率の改善に繋がる！！離職率が改善されることによって人件費におけるトータル費用の経費削減に繋がってくる！！今回は「はなの舞」で有名な居酒屋業界で外食産業大手のチムニー株式会社様のストーリー漫画を用いた「人材育成ツール」を開発して効果的に活用して頂いている。今後のインバウンド対策も視野に入れ、ストーリー漫画を用いた「人材育成ツール」を制作してみるのはどうでしょうか？